Curriculum viate van kandidaat f0324

 

Voornaam        Ben

Woonplaats      Almere

Geboortejaar   1960

  

 

Persoonlijke vaardigheden:

 

·                     Absolute doorzetter

·                     Geen 9-5 mentaliteit

·                     Communicatief sterk

·                     Leidinggevende kwaliteiten

·                     Representatief

·                     Peoplemanager

·                     Helicopterview

 

 

Werkervaring:

 

Juli 2006- Oktober 2006                 Consultant Wfd bij de Postbank via PriceWaterhouse&Coopers:

Het project bestond eruit om de processen en wetgeving aan elkaar te koppelen.

 

Augustus 2005- Juni 2006              Arbeid en Organisatie Consultant, Wet financiele dienstverlening en SAS-70 (certificering voor de financiele sector) bij Achmea Pensioenen te Apeldoorn, Leeuwarden en Amsterdam.

Ik was verantwoordelijk voor het deelproject "Wfd-borging" en tevens hield ik mij bezig met de SAS-70 certificering, wat inhield dat ik in gesprek ging met de teamleders, afdelingshoofden en divisiedirecteuren, om te bepalen welke interne onderdelen er binnen de afdelingen aangepast dienden te worden om Wfd-proof te zijn. De uitkomsten heb ik vastgelegd en besproken met de Raad van bestuur van Achmea Pensioenen.

 

November 2002 - Juni 2005           Manager acceptatie hypotheken bij Abn Amro te Utrecht.

Hierbij was ik verantwoordelijk voor het traject van acceptatie tot passeren van hypotheken. Ik had daarbij de leiding over 21 medewerkers. Ik heb de structuur van de afdeling veranderd, waardoor het commercieler en diverser kon opereren.

 

April 1999 - Augustus 2002                       Manager binnendienst bij Overvliet Assurantiemakelaar te Rotterdam.  

Ik had de verantwoordelijkheid over de dagelijkse gang van zaken en het aansturen van 19 medewerkers. Ik had specifiek de verantwoordelijkheid over de beursverzekeringen en een deel van de buitendienst, waarbij ik een aantal grote klanten onder mijn beheer had.

 

Maart 1998 - Maart 1999                Projectmanager Pensioenen bij VSB / Fortis te Rotterdam.

Mijn taak was om de diverse pensioenafdelingen samen te smeden tot een aantal gecentraliseerde afdelingen. Daarnaast heb ik (mede) de callcenters gereorganiseerd.

 

Augustus 1994 - Februari 1998     Den Ouden Assurantien te Nieuwerkerk a/d IJssel.

Ik ben begonnen als Buitendienstadviseur verzekeringen en ben doorgegroeid als Hoofd Buitendienst, waarbij ik de verantwoordelijkheid had over 5 medewerkers.

Tevens onderhandelde in met de diverse (verzekerings)maatschappijen en was ik betrokken bij de overnames van diverse portefeuilles.

 

Februari 1989 - Juni 1993              In deze periode heb ik drie banen gehad, te weten:

                                                           1.: Verkoper van electronica.

                                                           2.: Barkeeper in "De Groote Griet" te Groningen.

                                                           3.: Kellner / Barkeeper bij "Bommen Berend" te Groningen.

 

 

Opleidingen:

 

Oktober 2001 - Juni 2003               Diverse interne cursussen leiderschap en management via D&O te Hoeverlaken.

 

Mei 1999 - Juni 2000                      Opleiding Manager (HBO) via Nyenrode Buisness School.

 

Maart 1998 - Juni 1998                   Interne opleiding Projectmanager bij VSB/Fortis.

 

Januari 1996 - Juni 1997                Assuratie A, levensverzekeringen en pensioenen.

 

Januari 1995 - Juni 1995                Assurantie B, MKB en Particulieren.

 

Juli 1988 - Juni 1993                       Economisch Linguistisch (Post-HBO opleiding via de Universiteit van Groningen).

                                                           Nederlands, Engels, Duits, Frans, handelseconomie,  (Europese) economie  en wiskunde .

 

Augustus 1983 - Juni 1988             VWO te Warffum (Groningen). Nederlands, Engels, Duits, economie, wiskunde, geschiedenis, biologie .